المشاركة في وضع الأهداف الرئيسية والخطط والبرامج المتعلقة بعمليات التوظيف، والإشراف المباشر على أنشطة إدارة وتخطيط وتنظيم الأعمال المتعلقة بفرز واستقطاب وتقييم واختيار المرشحين، وضمان توافر كافة الموارد التقنية والبشرية التي تضمن سير العمليات اليومية بأكبر كفاءة وفعالية ممكنة.