29 مارس 2024

تفاصيل المهنة

242119 - أخصائي أداء مؤسسي

تحديد مؤشرات الأداء لكافة قطاعات الجهة المعنية، وتقييم النتائج المتعلقة بمؤشرات الأداء وتوثيقها والمشاركة في إعداد الإرشادات والتعليمات المتعلقة بتنفيذ أنشطة إدارة الأداء وإعداد الوثائق والتقارير المتخصصة والمتعلقة في مجال الأداء المؤسسي عرضها وحفظها

المهام الرئيسية:
  • تحديد مصدر المعلومات والبيانات اللازمة وجمعها وتنظيمها وتحليلها وتحديد مؤشرات الأداء لكافة قطاعات الجهة المعنية
  • المشاركة في إعداد الإرشادات والتعليمات المتعلقة بأنشطة إدارة الأداء لجميع الوحدات التنظيمية التابعة للجهة المعنية
  • تقديم الدعم لكافة القطاعات في الجهة المعنية لتمكينها من تقييم النتائج المعلقة بمؤشرات بالأداء وتوثيقها في خطط الأداء
  • تطوير أساليب وإجراءات العمل باستخدام التقنيات الحديثة ومواكبة التطور والمستجدات في مجال الأداء المؤسسي 
  • إعداد الوثائق والتقارير المتخصصة والمتعلقة بالأداء المؤسسي وتقديم التوصيات المناسبة والحلول الملائمة وعرضها وتوضيحها وحفظها في قاعدة البيانات الخاصة بها وفقاً للسياسات والإجراءات المعتمدة.

المؤهل التعليمي:
  • بكالوريوس

المجال التعليمي:
  • الإدارة والتنظيم

الجدارات السلوكية:
  • العمل الجماعي
  • القدرة على بناء العلاقات
  • التفكير التحليلي
  • الاتصال الفعال
  • التركيز على جودة الخدمة

الجدارات الفنية:
  • تقييم الأداء (منهجيات)
  • الموارد البشرية (مشاريع)
  • إدارة الأعمال
  • تحليل الأداء
  • برمجيات إدارة الجودة المؤسسية (EQMS)

التقييم الصفحات

التحقق من الاستخدام البشري